光华管理学院人力资源课程第二讲

本讲主要讲授了管理团队有效作业的条件、外包的含义、传统人事管理的特征和基本职能，并进一步分析了传统人事招聘与现代人事招聘的区别、传统人事的级别管理和薪资管理。
1、理解管理团队有效作业的条件
2、了解传统人事管理的特征和基本职能
3、区别传统人事与现代人事的招聘和甄选
4、了解传统人事的级别管理和薪资管理